Το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης αποφάσισε όπως η πλήρης εφαρμογή  της ψηφιακής κάρτας εργασίας στις επιχειρήσεις που υπάγονται στους κλάδους της βιομηχανίας και λιανεμπορίου να ξεκινήσει την 1^η Ιουλίου του 2024.

Ενδιαφέροντα ευρήματα παρουσιάστηκαν στη δημοσκοπική έρευνα της ΓΣΕΕ σε εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα για τις επιπτώσεις της ακρίβειας, το επίπεδο των αμοιβών και τις ώρες εργασίας. Συνοπτικά, το 90% δηλώνει ότι έχει μειώσει την κατανάλωση βασικών αγαθών διατροφής, το 65% ότι δεν έχει λάβει κάποια αύξηση στο μισθό του, το 25% ότι εργάζεται παραπάνω από το κανονικό ωράριό του και εξ αυτών το 48% ότι δεν αμείβεται γι’ αυτό.

Σημαντικές πληροφορίες σχετικά με το ψηφιακό ωράριο, τη δήλωση των αδειών και το επίκαιρο θέμα της ψηφιακής κάρτας δόθηκαν σε διαδικτυακή εκδήλωση του Συνδέσμου Διοίκησης Ανθρωπίνου Δυναμικού Ελλάδος (ΣΔΑΔΕ), στην οποία συμμετείχαν ως κεντρικοί εισηγητές ο κ. Γιώργος Τζιλιβάκης, διοικητής της Ανεξάρτητης Αρχής Επιθεώρησης Εργασίας και η κυρία Αλεξάνδρα Μπρούμου, διευθύντρια προγραμματισμού και συντονισμού επιθεώρησης εργασιακών σχέσεων της Ανεξάρτητης Αρχής.

Για συστηματικές παραβιάσεις των ακτοπλοϊκών εταιρειών στις συλλογικές συμβάσεις εργασίας  (ΣΣΕ) των πληρωμάτων, κάνει λόγο σε ανακοίνωσή της η Διοίκηση της Πανελλήνιας Ναυτικής Ομοσπονδίας (ΠΝΟ) που συνεδρίασε χθες (30/8) για το θέμα αυτό.

Η διευθέτηση του χρόνου εργασίας αποτελεί βασικό κομμάτι των αλλαγών που ψηφίστηκαν με το νέο εργασιακό νομοσχέδιο.

«Κάνουμε βήματα μπροστά. Κάνουμε βήματα με τα οποία η Ελλάδα εναρμονίζεται με την υπόλοιπη Ευρώπη», είπε ο Κωστής Χατζηδάκης, υπερασπιζόμενος το νομοσχέδιο του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, λίγο προτού ολοκληρωθεί η επεξεργασία του στις επιτροπές της Βουλής.

Στον τρόπο λειτουργίας της νέας ψηφιακής κάρτας εργασίας αναφέρθηκε ο υπουργός Εργασίας Κωστής Χατζηδάκης μιλώντας στην ΕΡΤ. Ο υπουργός επισήμανε ότι στο εξής θα γίνεται ψηφιακή καταγραφή του 8ώρου, των υπερωριών και όλων των στοιχείων απασχόλησης του εργαζόμενου.