Aυξήσεις μετά από 14 χρόνια θα δουν από το νέο έτος στους μισθούς τους 660.000 δημόσιοι υπάλληλοι, καθώς μπαίνει σε τροχιά το νέο μισθολόγιο. Έως και δύο μισθούς παραπάνω θα πάρουν όσοι και όσες έχουν παιδιά, ενώ προβλέπεται γενναία αύξηση, για συγκεκριμένες ειδικότητες και θέσεις ευθύνης. 

Η Ελλάδα βρίσκεται στην πρώτη δεκάδα με τις χώρες του ΟΟΣΑ στις οποίες οι μισθοί έχουν μείνει πολύ πίσω σε σχέση με τον πληθωρισμό.

Αυστηρότερο πλαίσιο στη διαδικασία παροχής στοιχείων στις φορλογικές αρχές, αλλά και αυστηρές ποινές σε όσους και όσους δεν συμμορφώνονται με το πλαίσιο, όπως αποβολή από τις πλατφόρμες βραχυχρόνιας μίσθωσης, παρακράτηση μισθωμάτων και βαριά πρόστιμα προβλέπει το νέο πλαίσιο για  όσους μισθώνουν ακίνητα μέσω της οικονομίας "διαμοιρασμού".

Σχολιάζοντας τις ανακοινώσεις του Πρωθυπουργού Κυριάκου Μητσοτάκη στην ΔΕΘ, ο πρόεδρος του Εμπορικού Συλλόγου Αθηνών Σταύρος Καφούνης έκανε την ακόλουθη δήλωση:

Ολοένα και μεγαλύτερος αριθμός CEO εγκαταλείπου τη θέση εργασίας τους, με το CNN να σημειώνει ότι παρουσιάζεται αύξηση 33% στις αποχωρήσεις συγκριτικά με πέρυσι.

Υψηλόμισθοι, σε θέσεις ευθύνης, ειδικά μισθολόγια, αλλά και οικογένειες με δυο παιδιά είναι με βάση μια σχετική σύγκριση οι κερδισμένοι των ανακοινώσεων της κυβέρνησης για τη νέα εισοδηματική πολιτική στο δημόσιο αλλά και την αύξηση του αφορολόγητου.