Η σημασία της σύνδεσης του εκπαιδευτικού συστήματος με την αγορά εργασίας για την αναβάθμιση της επαγγελματικής εκπαίδευσης και κατάρτισης αναδείχθηκε στο πλαίσιο της εκδήλωσης για το Ευρωπαϊκό Έτος Δεξιοτήτων «Ενισχύοντας την Ελλάδα με Δεξιότητες για ένα Βιώσιμο Μέλλον», που διοργάνωσε η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ).

Έγιναν σημαντικά βήματα με τον νόμο «Δουλειές ξανά», όμως η προσπάθεια πρέπει να συνεχιστεί, τόνισε ο υπουργός Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών, Κωστής Χατζηδάκης.

Με επιτυχία ολοκληρώθηκε η τελετή λήξης του εκπαιδευτικού προγράμματος Women In Tech της Huawei σε εκδήλωση που πραγματοποιήθηκε την Τρίτη 19 Δεκεμβρίου, στο Airotel Stratos Vassilikos Hotel. Το πρόγραμμα Women In Tech, υλοποιήθηκε από τη Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ), στο πλαίσιο της υπογραφής Μνημονίου Συνεργασίας με τη Huawei τον Δεκέμβριο του 2022 και την Interlei, επίσημο εκπαιδευτικό συνεργάτη της Huawei.

Αναρτήθηκε σήμερα, Τρίτη 31 Οκτωβρίου 2023, το μητρώο ωφελούμενων ανέργων του νέου κύκλου κατάρτισης της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (ΔΥΠΑ) «Βάζω το μέλλον μου σε πρόγραμμα», με στόχο την αναβάθμιση των ψηφιακών και πράσινων δεξιοτήτων τους, στον ιστότοπο της ΔΥΠΑ dypa.gov.gr, καθώς και στον ιστότοπο voucher.gov.gr.

Tο Ινστιτούτο Εργασίας της ΓΣΕΕ έδωσε στη δημοσιότητα την Ετήσια Έκθεση του 2023 για την ελληνική οικονομία και την απασχόληση, με το κομμάτι που ξεχωρίζει στο θέμα των Ελλήνων εργαζομένων να είναι η αντίφαση μεταξύ των υψηλών τυπικών προσόντων, αλλά της έλλειψης συνεχούς επαγγελματικής κατάρτισης (ΣΕΚ), ευρύτερα στην ελληνική αγορά εργασίας.

Με πρωτοβουλία του Αναπληρωτή Υπουργού Ανάπτυξης και Επενδύσεων αρμόδιου για θέματα Δίκαιης Αναπτυξιακής Μετάβασης κ. Νίκου Παπαθανάση εγκρίθηκαν νέες ολοκληρωμένες δράσεις για 2.000 ωφελούμενους ανέργους στη Δυτική Μακεδονία. Οι εν λόγω δράσεις εντάσσονται στο πλαίσιο της πρόσκλησης του Προγράμματος Δίκαιης Αναπτυξιακής Μετάβασης 2021-2027 με τίτλο «Ολοκληρωμένα Προγράμματα Προώθησης στην Απασχόληση για Ανέργους στις περιοχές ΔΑΜ».

Σε 49 ανέρχονται οι ειδικότητες και τα επαγγέλματα που εκτιμάται ότι είναι κατά προτεραιότητα σημαντικά για την ενίσχυση της ποιότητας και της ανταγωνιστικότητας του ελληνικού τουρισμού και πρέπει να αποτελέσουν τις εθνικές προτεραιότητες επαγγελματικής κατάρτισης,  σύμφωνα με τη μελέτη: «Οι ανάγκες επαγγελματικής κατάρτισης (reskilling/upskilling) του ανθρώπινου δυναμικού στον τουρισμό» που εκπονήθηκε από την Deloitte για λογαριασμό του Ινστιτούτου του Συνδέσμου Ελληνικών Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΙΝΣΕΤΕ).