Η αύξηση μισθών και οι νέες θέσεις εργασίες λειτουργούν σαν «ασπίδα» απέναντι στον πληθωρισμό και τη διεύρυνση των ανισοτήτων, επισημαίνουν σε κοινή τους ανακοίνωση τα Υπουργεία Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών και Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης.

Το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης αποφάσισε όπως η πλήρης εφαρμογή  της ψηφιακής κάρτας εργασίας στις επιχειρήσεις που υπάγονται στους κλάδους της βιομηχανίας και λιανεμπορίου να ξεκινήσει την 1^η Ιουλίου του 2024.

Σε ισχύ τίθεται από αύριο 1η Απριλίου, ο νέος κατώτατος μισθός, ο οποίος αυξάνεται στα 830 ευρώ από 650 ευρώ, που ήταν το 2019 και συμπαρασύρει προς τα πάνω τριετίες και πολλά επιδόματα, τα οποία συνδέονται με αυτόν.

Κατά την περίοδο 1 έως 5 Απριλίου, θα καταβληθούν 102.657.345 ευρώ σε 127.906 δικαιούχους, στο πλαίσιο των προγραμματισμένων καταβολών του e- ΕΦΚΑ και της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης.

Ανακοινώσεις όσον αφορά την Εισφορά Αλληλεγγύης Συνταξιούχων (ΕΑΣ) προανήγγειλε ο υφυπουργός Εργασίας, Βασίλης Σπανάκης.

«Δεν πρόκειται να δείξουμε καμία ανοχή σε όσους καταστρατηγούν την εργατική νομοθεσία. Όλοι οι εργαζόμενοι πρέπει να αμείβονται και θα αμείβονται τις ώρες που δουλεύουν. Λεπτό λιγότερο. Αυτός είναι ο κανόνας και δεν θα επιτρέψουμε καμία παρέκκλιση». Αυτό δήλωσε η Δόμνα Μιχαηλίδου, Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, από το βήμα της ημερίδας για τον έναν χρόνο λειτουργίας της Ανεξάρτητης Αρχής Επιθεώρησης Εργασίας.

«Την 1η Απριλίου 2024, θα ισχύσει η 4η διαδοχική αύξηση του κατώτατου μισθού, που πλέον θα ξεπερνάει τα 800 ευρώ από τα 650 ευρώ το 2019», δηλώνει ο υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Πάνος Τσακλόγλου.