H Yahoo πρόκειται να μειώσει κατά 15% το εργατικό δυναμικό της, καθώς η εταιρεία επιδιώκει ένα "επιθετικό σχέδιο στρατηγικής" προκειμένου να επιστρέψει στην κερδοφορία.

Καλύτερο δ' τρίμηνο (για το 2015) αναμένεται να εμφανίσει η ALPHA BANK όσον αφορά στα λειτουργικά της κόστη και κατ' επέκταση στα ενοποιημένα προ προβλέψεων αποτελέσματα. Αυτό τουλάχιστον προκύπτει σύμφωνα με όσα αναφέρει το ενημερωτικό δελτίο της πρόσφατης αύξησης κεφαλαίου.

Η μείωση προσωπικού στην Ελλάδα κατά περίπου 1.000 άτομα έως το τέλος του 2017 αποτελεί τη σημαντικότερη από τις αλλαγές που περιλαμβάνει το σχέδιο της EUROBANK που εγκρίθηκε χθες από τη Γενική Διεύθυνση Ανταγωνισμού της Κομισιόν.

Ο ΟΤΕ με τη διαδικασία της εθελούσιας αλλά και των αντικαταστάσεων να είναι σε πλήρη εξέλιξη επιδιώκει να αποκτήσει προσωπικό, που θα επιτρέψει στην επιχείρηση να διασφαλίσει την ανταγωνιστικότητα της.

Πάνω από 300 εκατ. ευρώ κοστίζει η σίτιση στα δημόσια νοσοκομεία και πάλι οι υπηρεσίες αλλά και το προσφερόμενο φαγητό δεν είναι το καλύτερο δυνατό.

Θέμα ποιότητας του εργατικού δυναμικού στην Ελλάδα.- Απογοήτευση των εργοδοτών για τα επίπεδα εμπειρίας, δεξιοτήτων και διαθεσιμότητας του υφιστάμενου προσωπικού.- Επιπτώσεις της «διαρροής εγκεφάλων» (Brain Drain) και της εργασιακής μετανάστευσης στην εγχώρια αγορά εργασίας.

Στα 340 εκατομμύρια θα ανέλθει το κόστος της εθελούσιας εξόδου του προσωπικού του ΟΤΕ, που βρίσκεται σε εξέλιξη αυτό το διάστημα και θα ολοκληρωθεί ως το τέλος του χρόνου.