Στα γραφεία του ΣΕΒ θα πραγματοποιηθεί σήμερα η νέα συνάντηση - διαπραγμάτευση για την ΕΓΣΣΕ, μεταξύ της ΓΣΕΕ και των εργοδοτικών οργανώσεων (ΣΕΒ, ΓΣEΒΕΕ, ΕΣΕΕ).

Οι κοινωνικοί εταίροι αναμένεται να συμφωνήσουν σε οριακές αυξήσεις μισθών από το 2011, με την ΓΣΕΕ να προωθεί αυξήσεις ως 1,5%, που είναι και ο μέσος όρος του ευρωπαϊκού πληθωρισμού, προκειμένου να αποφευχθεί η επιβολή του τριετούς παγώματος μισθών – όπως ορίζει το Μνημόνιο - με πράξη νομοθετικού περιεχομένου, που αποτελεί και την εναλλακτική της κυβέρνησης. Πάντως, ο υπουργός Εργασίας κ. Α. Λοβέρδος εμφανίζεται θετικός ως προς μια τέτοια οριακή αύξηση, ίσως και από το 2010 όπως ζητά η ΓΣΕΕ. Αντίθετα, ο ΣΕΒ τάσσεται σθεναρά υπέρ της μηδενικής αύξησης μισθών για τα επόμενα τρία χρόνια.

Σχετικά με τον 13ο και 14ο μισθό, ο οποίος βρίσκεται ‘στον αέρα’ εδώ και πολύ καιρό, ένα πιθανό σενάριο, που προωθεί η ΓΣΕΕ, κάνει λόγο για ενσωμάτωση στη συλλογική σύμβαση, προκειμένου να διασωθούν από μελλοντική απαίτηση της τρόικας για κατάργηση. Σε αυτή την περίπτωση τα δώρα θα μοιράζονται ισόποσα στους υπόλοιπους 12 μισθούς. Για παράδειγμα, αν Π.χ. αν κάποιος λαμβάνει μηνιαίες αποδοχές 1.000 ευρώ, αυτές θα αυξηθούν στα 1.166 ευρώ.

ΕΣΕΕ και ΓΣΕΒΕΕ προτείνουν να διατηρηθούν δώρα και επίδομα ως ένα ξεχωριστό ποσό που θα προστίθεται στο βασικό μισθό, αλλά δεν θα έχει μισθολογική σχέση με τις τριετίες και τα επιδόματα.

Πάντως, ο ΣΕΒ αντιδρά στην ενσωμάτωση, καθώς οι εργοδότες θα εξαναγκαστούν σε αυξήσεις εν μέσω κρίσης. Ετσι, εξίσου πιθανό εμφανίζεται πλέον το ενδεχόμενο της αναφοράς του 13ου και του 14ου στη σύμβαση, ώστε να διασφαλίζεται η καταβολή τους.

Οι εταίροι θα συζητήσουν ενδεχομένως σήμερα και άλλο ένα θέμα που ‘καίει’ την κυβέρνηση, το ζήτημα της διαιτησίας, που επανήλθε στο προσκήνιο, μετά την απόσυρση της διάταξης από το ασφαλιστικό νομοσχέδιο λόγω επίτευξης συμφωνίας μεταξύ των φορέων, εξέλιξη που διέψευσε η ΓΣΕΕ.

Η ΓΣΕΕ επιμένει για την διατήρηση του θεσμού, ενώ η κυβέρνηση προωθεί εδώ και καιρό την κατάργηση της μονομερούς προσφυγής στον ΟΜΕΔ.

Αντίθετα, ΕΣΕΕ και ΓΣΕΒΕΕ προτείνουν να παραμείνει το δικαίωμα μονομερούς προσφυγής για οικονομικά και όχι θεσμικά αιτήματα και όχι κάθε χρόνο, πρόταση για την οποία ο υπουργός Εργασίας κ. Α. Λοβέρδος έχει δηλώσει πως πρέπει να συμβουλευτεί πρώτα την ΕΕ.

Ας σημειωθεί πως δεν υπάρχει αυτή τη στιγμή ισχύουσα γενική συλλογική σύμβαση, καθώς η προηγούμενη έληξε στα τέλη Ιουνίου.

Φωτεινή Πούλη
[email protected]

Ακολουθήστε το reporter.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Δείτε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο, τη στιγμή που συμβαίνουν, στο reporter.gr