Δείτε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο, τη στιγμή που συμβαίνουν, στο reporter.gr
![Reporter.gr on Google News](/images/google%20news/reporter%20news%20300x100.png)
Βέβαια η διοίκηση της Εθνικής, όπως κάθε management τράπεζας, θα πρέπει να ισορροπήσει μεταξύ της προσπάθειας ανανέωσης αλλά και του σκληρού ανταγωνισμού που επικρατεί στην εγχώρια αγορά και επιτάσσει μείωση εργαζομένων.
Η διοίκηση της Εθνικής θα εξέταζε νέα εθελουσία μάλλον μετά την ολοκλήρωση της δημόσιας πρότασης για την Finansbank, όμως, οι εργαζόμενοι μέσω του συλλόγου ζητούν νέες προσλήψεις.
Ο σύλλογος εργαζομένων της Εθνικής τράπεζας θα ζητήσει από την διοίκηση της Εθνικής τράπεζας να συγκληθεί η Επιτροπή Διάγνωσης Αναγκών ώστε να αξιολογηθούν οι πραγματικές ανάγκες της τράπεζας.
Οι εργαζόμενοι θα ζητήσουν η τράπεζα να προχωρήσει σε προσλήψεις μεταξύ 700 και 1000 εργαζομένων, όμως, η διοίκηση της Εθνικής σχεδίαζε να προχωρήσει και σε νέα εθελουσία 1300 εργαζομένων.
Στην τελευταία ,προ αρκετών μηνών, εθελουσία έξοδο που αποχώρησαν 1500 εργαζόμενοι ταυτόχρονα υπήρξαν προσλήψεις συνολικά 650 εργαζομένων. Πρακτικά το προσωπικό της Εθνικής μειώθηκε κατά 850 άτομα.
Η Επιτροπή Διάγνωσης Αναγκών που απαρτίζεται από υπηρεσιακούς παράγοντες και από τον σύλλογο εργαζομένων καλείται λοιπόν να αποφασίσει αν η Εθνική έχει ανάγκη αύξησης ή μείωσης προσωπικού.
Κατά το πρόσφατο παρελθόν υπήρχαν απόψεις στελεχών στην Εθνική τράπεζα που ανέφεραν ότι η τράπεζα δεν θα πρέπει να απασχολεί πάνω από 8.000 εργαζομένους, δηλαδή 4 χιλιάδες λιγότερους από το υφιστάμενο προσωπικό που ανέρχεται περίπου στις 12 χιλιάδες σε επίπεδο τράπεζας.
Π Λεωτσάκος