Η σχετική φημολογία παραπέμπει σε διευθετήσεις οικογενειακού χαρακτήρα. Και κάπως έτσι ο υποψήφιος κρίθηκε και εκλέχτηκε παμψηφεί στην προαναφερόμενη θέση, χωρίς όμως να πληροί τα τυπικά προσόντα που απαιτεί ο νόμος. Το γεγονός έχει προκαλέσει σωρεία ενστάσεων και πλήθος αντιδράσεων τόσο από τους συνυποψήφιους όσο και από την τοπική ακαδημαϊκή κοινότητα που παρακολούθησε σαστισμένη την όλη διαδικασία.

Πιο συγκεκριμένα για να είναι εκλέξιμος ένα υποψήφιος απαιτείται να εμφανίζει είτε α) τριετή αυτοδύναμη διδασκαλία μετά την απόκτηση του διδακτορικού διπλώματος, β) τριετή άσκηση αναγνωρισμένου επαγγελματικού έργου ανάλογου επιπέδου σε σχετικό επιστημονικό πεδίο, γ) τριετή τουλάχιστον εργασία σε αναγνωρισμένα ερευνητικά κέντρα της χώρας ή της αλλοδαπής δ) τριετή τουλάχιστον συμμετοχή με αμοιβή σε οργανωμένα ερευνητικά προγράμματα.

Ωστόσο ο υποψήφιος δεν πληρούσε κανένα από τα παραπάνω προαπαιτούμενα προσόντα, διότι είχε λάβει το διδακτορικό του δίπλωμα ένα μηνά πριν την προκήρυξη της θέσης, δεν εμφάνιζε κανένα επαγγελματικό έργο ανάλογου επιπέδου όντας ειδικευόμενος ιατρός, δηλαδή εκπαιδευόμενος, ενώ δεν είχε και καμία προϋπηρεσία σε κάποιο ερευνητικό κέντρο.

Στην παρούσα φάση της διαδικασίας η εκλογή βρίσκεται στο πρύτανη του ΔΠΘ, κ. Φώτιο Μάρη και στη νομική υπηρεσία του Πανεπιστημίου ώστε να ελεγχθεί για την νομιμότητά της.

Παρόλα αυτά το γεγονός ότι ο εκλεγείς είναι γιος του διευθυντή κλινικής, μπορεί να δώσει εξηγήσεις για το πώς βρέθηκε να καταλαμβάνει μια τέτοια θέση. Θα πρέπει, όμως, παράλληλα να αφυπνίσει δημόσιες ελεγκτικές δομές, όπως την Εθνική Αρχή Διαφάνειας.

Ακολουθήστε το reporter.gr στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις
Δείτε όλες τις τελευταίες Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο, τη στιγμή που συμβαίνουν, στο reporter.gr